Профил на Илияна Василева

По отношение на публикувания проект на постановление, с който се предвиждат промени в подзаконови нормативни актове, с оглед отразяване на замяната на българския лев с еврото като национална валута, по отношение на предложените изменения в чл. 28, ал. 1 от Наредбата за служебното положение на държавните служители (НСПДСл), считам че същите се изчерпват с формалното превалутиране на действащите стойности, без съобразяване с настъпилите във времето съществени икономически изменения.

Така заложените в НСПДСл суми са били адекватни към 2009 г., но към настоящия момент са крайно недостатъчни за осигуряване на изискуемото облекло, което да съответства на институцията, в която работят държавните служители и на заеманата от тях длъжност. Това поставя под въпрос възможността чрез тях да се постигне целта на закона – осигуряване на подходящо представително облекло, съответстващо на характера на държавната служба и изискванията към външния вид на служителите.

Представителното облекло не е социална придобивка, а е елемент от осигуряването на нормалното изпълнение на служебните задължения и поддържането на институционалния имидж. В този смисъл неговото адекватно финансиране е от значение както за служителите, така и за администрацията като цяло.

Считам, че ако се запази досегашния размер на средствата за представително облекло се допуска неравно третиране на държавните служители и несъответствие с принципите на справедливост и адекватност на възнагражденията и социалните придобивки в държавната администрация, предвид че в някои администрации сумите за представително облекло са значително по-високи.

Считам за целесъобразно при изменение на НСПДСл не просто да се превалутират сумите, а да се осъвременят, като се обвържат с обективен икономически показател (например минималната работна заплата или средната работна заплата в бюджетната сфера).