Срок за коментари: 07.06.2024

Институция: Агенция за публичните предприятия и контрол

Вид акт: Акт на орган извън изпълнителната власт

Описание: описание пак и пак

ЦПО към ЕТ „Дълголетие – Гинка Генова“

Намираме Наредбата за много полезна и нужна, за да се разграничи професионалното обучение в ЦПО от системата на училищното образование.

Нашите предложения за промяна:

1. Относно изискването на чл. 7, ал. 4, т. 2, собствения печат на ЦПО да съдържа информация за седалището му – възможно ли е изискването за изписване на седалище да отпадне или да се замени с изискване за изписване само на града, в който се намира седалището на юридическото лице, към което  е разкрито ЦПО? Изписването на пълния адрес на седалище би затруднило визуализацията на му на печата – текста на печата става излишно дълъг и ситен, за да се събере във формата на печата.
2. Относно раздел IV условия за поддържане на регистъра на документите по чл. 42, т.  от ЗПОО, издадени от центровете за професионално обучение – разписаната процедура предвижда ЦПО да попълни бланка на документ за придобиване на професионална квалификация, включително документ с фабричен номер, след това да получи уведомление от НАПОО за съответствие на издадения документ с нормативните изисквания, да направи корекции, при нужда и след одобрение да издаде официално документа. Това означава, че реално ще бъде издаван документа за професионално образование, който евентуално ще бъде унищожаван при нужда от корекции и издаван на друга бланка. В разписаната в Наредбата процедура се предвижда документа да се издаде и да се положи печат на организацията и да се сканира и качи в ИС на НАПОО, едва след проверка от страна на НАПОО, в съответствие с чл. 22, ал. 6 и 7. Но за да бъде направена описаната в чл. 22, ал. 3, проверка, документа вече трябва да е издаден, с поставен печат и сканиран в ИС на НАПОО.

Здравейте, тук ли да посочим мнението си?

На стр.2 и на стр.5 има печатни грешки. ОбикновеННият - е с едно Н в повече.

Съдържанието на Наредбата ми харесва, то до голяма степен се покрива с Указанието на НАПОО, за водене на документацията. Което указание също е много добро. Сега Указанието става по-официално ;-)

    Наредбата е много полезна, като представител на ЦПО харесвам начина по който е разписано - видовете документи за организирането и провеждането на професионално обучение на лица, навършили 16 години, и за валидиране на професионални знания, умения и компетентности. Както и сроковете за съхранение и цялата документация с която работим и трябва да работим. Благодарение на този труд установих,че ми липсва - Книга за регистриране на проверките от контролни органи.

Найстина имаме нужда от един документ, който да обхване всички документи и задължения на обучаващите организации с цел предоставяне на качествено обучение.Много пъти си говорим с колеги  от други обучаващи институции ,че знаем определени неща, но не си спомняме от къде сме ги прочели.