Проект на Наредба за изменение на Наредба № Н-15/2010 г. за условията, размерите и реда за изплащане на допълнителни възнаграждения за специфични условия при изпълнение на военната служба и специфични условия на труд на цивилните служители от МО и БА
Проект на Наредба
за изменение на Наредба № Н-15 от 27.04.2010 г. за условията, размерите и реда за изплащане на допълнителни възнаграждения за специфични условия при изпълнение на военната служба на военнослужещите и за специфични условия на труд на цивилните служители от Министерството на отбраната, структурите на пряко подчинение на министъра на отбраната и Българската армия
/обн., ДВ, бр. 36 от 2010 г., изм. и доп., бр. 98 от 2010 г., бр. 49, 82 от 2011 г., изм. и доп., бр. 59, 80 от 2012 г., изм. и доп., бр. 10, 56 и 86 от 2014 г., изм., бр. 101 от 2015 г., изм. и доп., бр. 11, 31 и 84 от 2016 г., доп., бр. 10, 49 и 66 от 2018 г./
На заседание на постоянната работна група, назначена с МЗ № ОХ-886 от 11.12.2014 г., изм. с МЗ № 96 от 03.02.2016 г., с МЗ № ОХ-521 от 01.06.2017 г. и с МЗ № ОХ-512 от 22.06.2018 г. е разгледано и обсъдено Решение № 301 от 19.07.2018 г., постановено по преписка № 158/2017 г. по описа на Комисията за защита от дискриминация /КЗД/, 5-членен разширен състав. Преписката пред КЗД е образувана по реда на раздел I, глава четвърта от Закона за защита от дискриминация - защита при упражняване правото на труд, въз основа на жалби на военнослужещи, изпълняващи длъжности в Центъра за изследване, изграждане и усъвършенстване на способности на НАТО за управление на кризи и реагиране при бедствия, относно оплаквания за пряка дискриминация и по-неблагоприятно третиране по признаците „лично положение“ и „обществено положение“. В решението си КЗД препоръчва на министъра на отбраната да предприеме действия за изменение на Наредба № Н-15 от 27 април 2010 г. за условията, размерите и реда за изплащане на допълнителни възнаграждения за специфични условия при изпълнение на военната служба на военнослужещите и за специфични условия на труд на цивилните служители от Министерството на отбраната, структурите на пряко подчинение на министъра на отбраната и Българската армия, като приравни условията за определяне на допълнителни възнаграждения на военнослужещите и цивилните служители, изпълняващи длъжност в Центъра за изследване, изграждане и усъвършенстване на способности на НАТО за управление на кризи и реагиране при бедствия, с цел спазване на принципа за равенство в третирането.
С изменение на разпоредбата на чл. 35 от наредбата, се предвижда правна възможност за военнослужещите и за цивилните служители от международните организации на територията на страната - NFIU, Центъра на НАТО, DCM-F да получават при еднакви условия допълнителните възнаграждения за специфични условия при изпълнение на военната служба, съответно за специфични условия на труд, както и еднакъв размер на тези възнаграждения. По този начин препоръките в решението на КЗД ще бъдат изпълнени.
| Дата на откриване: |
25.9.2018 г. |
| Целева група: |
Всички заинтересовани |
| Сфера на действие: |
Външна политика, сигурност и отбрана |
| Дата на приключване: |
24.10.2018 г. |